Home Vacatures Arbeidsbegeleider metaal

Arbeidsbegeleider metaal

Wil jij een baan met betekenis waarin je echt het verschil kunt maken? Word dan arbeidsbegeleider in Zutphen en werk dagelijks met gevangenen aan hun toekomst. In deze rol begeleid je gevangenen op een werkplaats waar ze productiewerk en vakarbeid uitvoeren. Je zorgt ervoor dat ze dagelijks aan het werk kunnen en zo een zinvolle dagbesteding hebben. Dankzij jouw inzet worden ze goed voorbereid op een succesvolle terugkeer in de samenleving. 
Zutphen 32 - 36 uur € 2.866 - € 3.564 Begeleiding en bewaring MBO - 4 Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 05-06-2025
Wil jij een baan met betekenis waarin je echt het verschil kunt maken? Word dan arbeidsbegeleider in Zutphen en werk dagelijks met gevangenen aan hun toekomst. In deze rol begeleid je gevangenen op een werkplaats waar ze productiewerk en vakarbeid uitvoeren. Je zorgt ervoor dat ze dagelijks aan het werk kunnen en zo een zinvolle dagbesteding hebben. Dankzij jouw inzet worden ze goed voorbereid op een succesvolle terugkeer in de samenleving. 
Zutphen 32 - 36 uur € 2.866 - € 3.564 Begeleiding en bewaring MBO - 4 Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 05-06-2025
Arbeidsbegeleider metaal Vraag? Direct solliciteren

Dit ga je doen als Arbeidsbegeleider metaal

Dit ga je doen als Arbeidsbegeleider metaal

Als arbeidsbegeleider begeleid en motiveer je een groep van maximaal 24 gevangenen tijdens hun werkzaamheden op een werkplaats of arbeidszaal. De inhoud van het werk varieert per werkzaal, maar bestaat voornamelijk uit productiewerk en vakarbeid, zoals metaalbewerking. Jij zorgt ervoor dat ze hun werk goed uitvoeren en dat alle producten op tijd af zijn voor de bestelling van de klant. 

Als arbeidsbegeleider heb je een belangrijke motiverende en coachende rol op de werkplaats. Je stimuleert de gevangenen om hun werk goed te doen en helpt hen om gemotiveerd te blijven. Soms voer je ook stevige gesprekken en stel je duidelijke grenzen. Jij hebt de leiding en zorgt ervoor dat de regels worden nageleefd, terwijl je de gevangenen ondersteunt in hun ontwikkeling.

Jouw taken bestaan verder uit het: 

  • voorbereiden van de werkzaal en het verdelen van de taken.
  • begeleiden van de gevangenen tijdens hun werk, waarbij je uitleg geeft, vragen beantwoordt en zelf ook bijspringt als dat nodig is.  
  • toezicht houden op veiligheid bij in- en uitgangen van werkplekken, inclusief gereedschapscontroles, en optreden bij ordeverstoringen of wangedrag.
  • uitvoeren van administratieve taken, zoals het bestellen van goederen, het versturen van facturen en het bijhouden van de gewerkte uren.
  • voeren van voortgangsgesprekken met de gevangenen over hun ontwikkeling.
  • onderhouden van contact met klanten om ervoor te zorgen dat de producten en opdrachten voldoen aan de afgesproken normen.


Er zit meer achter werken bij DJI als arbeidsbegeleider
 "Als arbeidsbegeleider werk ik met een bijzondere en unieke doelgroep. Elke dag investeer ik in mensen en zie ik hoe ze groeien en nieuwe kansen krijgen. In deze baan maak ik écht het verschil in het leven van anderen en dat maakt me trots.” Hans, arbeidsbegeleider

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 59523
Mevrouw A.M. Heupink plaatsvervangend hoofd Arbeid 088-0736625
Nadima Zarifi, hr support 06-22382143

Jouw werk als
Arbeidsbegeleider

  • Leiding geven aan een groep van gemiddeld 12 tot 24 gevangenen met als doel productie.
  • Zorgen voor rust en structuur in het arbeidsproces van gevangenen, met oog voor de veiligheid op de werkzalen.
  • Mensen met plezier aan het werk zien en helpen ontwikkelen. Ook zelf actief de handen uit de mouwen steken bij de productie.
  • Voortgangsgesprekken met de gevangenen en een rol als praktijkbegeleider in de leertrajecten.
  • Doorgroeimogelijkheden tot bijvoorbeeld senior arbeidsbegeleider of (plaatsvervangend) hoofd arbeid.

Dit kun je verwachten

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
  • Salarisniveau - min. Schaal 06 - max. Schaal 06
  • Maandsalaris - min. €2.866,00 - max. €3.564,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 32
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Dit neem je mee

Dit neem je mee

Je grenzen bewaken? Daar heb jij geen moeite mee. Je laat graag van je horen en deinst er niet voor terug om een stevig gesprek te voeren. Dankzij jouw relativeringsvermogen raak je niet snel van slag door problemen of uitdagingen. Ook ben jij empathisch, waardoor je je goed kunt inleven in de belevingswereld van de gevangenen. Dit helpt je om hun behoeften en gevoelens aan te voelen en hen op een passende manier te stimuleren en motiveren. Tegelijkertijd kun je ook professionele afstand bewaren. Dit betekent dat je niet te vriendschappelijk of persoonlijk wordt met de gevangenen. Door deze balans te bewaren, zorg jij voor een veilige en gestructureerde omgeving.

Verder heb jij: 

  • Minimaal een mbo-3 diploma of hoger in een technische richting of metaalbewerking. 
  • Minimaal een mbo-3 diploma of hoger in de richting van Persoonlijk Begeleider Maatschappelijke Zorg (PBMZ), Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroepen (PBSD) of soortgelijk. Of je bent bereid dit diploma te behalen, zie hiervoor ‘leren en werken is ook mogelijk’. 
  • Heb je een mbo 4-diploma in de richting productie, onderhoud, logistiek, metaal, brood en banket, houtbewerking, textiel of gebouwonderhoud? Dan horen we ook graag van je. 
  • goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en bij voorkeur ook in het Engels
  • een voldoende fysieke en mentale conditie 


Leren en werken is ook mogelijk 

Heb je nog geen mbo-3 of hoger in de richting van Persoonlijk Maatschappelijk Begeleider (PBMZ) of vergelijkbaar? Dan kun je nog altijd solliciteren. Als je aan de overige voorwaarden voldoet, bieden we je namelijk de mogelijkheid tijdens je werk dit diploma te behalen. Een voorwaarde is wel dat je het diploma binnen de gestelde tijd haalt. De verwachte opleidingsduur is (afhankelijk van je vooropleiding) ongeveer 1 tot 1,5 jaar. 

Bijzonderheden
  • Voordat je jouw taken zelfstandig uitvoert, word je ingewerkt door een ervaren collega en volg je een 6-weekse interne opleiding. 
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Een fysieke vaardigheidstoets (sporttest), psychologisch interview, aanstellingskeuring en een capaciteiten- en persoonlijkheidstest zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure. Lees meer over onze procedures bij solliciteren en ontdek hoe jij je het beste kan voorbereiden.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. Voor deze functie zijn meerdere plekken opengesteld. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bijzonderheden
  • Voordat je jouw taken zelfstandig uitvoert, word je ingewerkt door een ervaren collega en volg je een 6-weekse interne opleiding. 
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Een fysieke vaardigheidstoets (sporttest), psychologisch interview, aanstellingskeuring en een capaciteiten- en persoonlijkheidstest zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure. Lees meer over onze procedures bij solliciteren en ontdek hoe jij je het beste kan voorbereiden.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. Voor deze functie zijn meerdere plekken opengesteld. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Hier kom je te werken

Penitentiaire Inrichting Achterhoek

Hier kom je te werken

Penitentiaire Inrichting Achterhoek

Je krijgt 279 collega’s in allerlei functies. Denk aan complexbeveiligers, casemanagers, verpleegkundigen en arbeidsbegeleiders. Wat jullie gemeen hebben is de professionele en respectvolle zorg voor gedetineerden met verschillende problematieken en culturen. We bieden een goede dagbesteding en voorbereiding op terugkeer in de maatschappij, maar bij sommige gedetineerden is de motivatie lastiger te vinden. Waar de ene dag soepel verloopt, kan het op de andere dag onrustig zijn. Afhankelijk van je baan merk je dat in het directe contact met de gedetineerden of meer op een afstand.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Gedetineerden in Nederland werken tijdens hun detentie voor de Penitentiaire productiebedrijven van In-Made, onderdeel van de Dienst Justitiële Inrichtingen. Hierdoor vergroten ze hun werknemersvaardigheden en competenties en daarmee hun kansen op een betaalde baan na detentie. Zo draagt In-Made bij aan het terugdringen van recidive. 

Daarnaast draagt penitentiaire arbeid bij aan het verlagen van de kosten van detentie.
Binnen het arbeidsbedrijf van de PI Achterhoek worden eenvoudige productiewerkzaamheden en civiele taken uitgevoerd (schoonmaak, schilderen, groenonderhoud). Ook kunnen gedetineerden werken binnen een metaal- of houtbedrijf. Gedetineerden kunnen een lasopleiding volgen. 

Gedetineerden steken elke dag de handen uit de mouwen. Op de arbeidszaal ben jij hun begeleider, waar jij samen met collega’s zorgt dat de productiedoelstellingen worden gehaald als het gaat om planning en kwaliteit. 

Meer over deze locatie

PI Achterhoek biedt plaats aan 234 gedetineerden.

De gemiddelde verblijfstijd van een gedetineerde is 105 dagen.

Het totale personeelsbestand van PI Achterhoek bestaat voor 34% uit vrouwen en 66% uit mannen.

PI Achterhoek biedt plaats aan 234 gedetineerden.

De gemiddelde verblijfstijd van een gedetineerde is 105 dagen.

Het totale personeelsbestand van PI Achterhoek bestaat voor 34% uit vrouwen en 66% uit mannen.

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 59523
Mevrouw A.M. Heupink plaatsvervangend hoofd Arbeid 088-0736625
Nadima Zarifi, hr support 06-22382143

Zo solliciteer je

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.
Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en een korte motivatie) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.
Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.
De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.
Een online capaciteitentest.
Bereid je hier goed op voor. Je kan de test thuis online doen en het is een voorwaarde om het verdere selectietraject in te gaan. Wij toetsen om zeker te stellen dat je de functie waarop je solliciteert ook aankunt. Doe de test zelf. Je wordt later op een selectiedag opnieuw uitgenodigd de test te doen. TIP: We adviseren je de tests vooraf te oefenen, bijvoorbeeld op 123test.nl. Het betreft de volgende onderdelen: figurenreeksen, cijferreeksen en analogieën.
De selectiedag.
Wanneer je voldoet aan de functie-eisen en je de online capaciteitentest hebt gedaan, dan word je uitgenodigd voor een selectiedag. De dag bestaat uit een aantal onderdelen.
  1. Een gesprek met een psycholoog Dit is een belangrijk onderdeel van het selectietraject. De psycholoog gaat tijdens dit gesprek in op de vragenlijst die je vooraf hebt ingevuld. De psycholoog wil weten of je het werk aan kunt en hoe gemotiveerd je bent voor de baan.
  2. De fysieke vaardigheidstoets (FVT)

    De FVT bestaat uit een parcours dat je (hard)lopend aflegt. Op dit parcours voer je activiteiten uit zoals traplopen, kast- en bankspringen, kar duwen en trekken, en zware ballen verplaatsen. Aan het einde van de toets moet je nog met de juiste greep een pop verplaatsen. De FVT test je coördinatie, lenigheid, uithoudingsvermogen, kracht en snelheid. Alle onderdelen hebben een duidelijke link met het dagelijkse werk binnen een justitiële inrichting. De FVT wordt afgelegd onder begeleiding van een sportinstructeur. Een goede voorbereiding is belangrijk.
    Hier kan je zien hoe zo'n FVT er in de praktijk aan toe gaat: https://www.youtube.com/watch?v=wHNqHNbGL2I!

  3. Een selectiegesprek Hier voer je een kort gesprek met medewerkers, vaak ook een leidinggevende, van de inrichting. Zij beoordelen of je past bij DJI en de locatie en geven je direct terugkoppeling. Voor dit gesprek is het belangrijk dat je weet bij wat voor een type inrichting je solliciteert. Bereid je voor door uit te zoeken welke afdelingen er zijn en hoeveel gedetineerden er verblijven. Natuurlijk is het ook jouw kans om vragen te stellen over bijvoorbeeld het inwerktraject en in wat voor een team je komt te werken. Jij moet immers ook beoordelen of dit een goede match voor je is.
  4. De capaciteitentest Nadat je thuis de capaciteitentest hebt gemaakt wordt deze op de selectiedag nogmaals bij je afgenomen. Dit om te toetsen of je de test thuis wel zelf hebt gemaakt.
Een medische keuring.
Nadat je de selectiedag positief hebt afgerond (top!), moet je een medische keuring ondergaan. Het onderzoek bestaat uit twee onderdelen: een vragenlijst over je gezondheid en een fysieke keuring.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Na het succesvol doorlopen van de selectiedag ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren.
Een arbeidsvoorwaardengesprek.
Tijdens dit gesprek informeren we je over je salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden. Op basis van de gemaakte afspraken tijdens dit gesprek krijg je vervolgens je arbeidsovereenkomst. Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.
“Het voelt alsof ik een eigen bedrijf run, maar dan met regelmatige werktijden”

“Het voelt alsof ik een eigen bedrijf run, maar dan met regelmatige werktijden”

Tobie is arbeidsbegeleider in de penitentiaire inrichting Achterhoek
Werkplezier: iets dat Tobie als arbeidsbegeleider dagelijks ervaart. Wat hem zo aanspreekt aan zijn baan? Vooral de combinatie tussen het begeleiden van mensen en leiden van logistieke processen. In de penitentiaire inrichting Achterhoek instrueert en motiveert hij gedetineerden bij diverse productiewerkzaamheden. Hij deelt enthousiast zijn ervaringen.
Lees het verhaal van Tobie