BELEIDSADVISEUR HRM (32-36 UUR PER WEEK)

INFORMATIE

Bedrijf Gemeente Delft
Geplaatst op 19/12/2017
Standplaats Delft
Werklocatie Delft
Provincie Noord-Holland, Zuid-Holland
Aantal uren per week 36 uur
Dienstverband Vast
Carriereniveau Ervaren/Midcareer
Opleidingsniveau WO

FUNCTIEOMSCHRIJVING


Beleidsadviseur HRM (32-36 uur per week)
36 uur per week 
WO 
HRM

Jouw functie
Delft zoek een beleidsadviseur HRM (32-36 uur per week).

Je werkplek
Een medewerker alleen een kostenpost? Dat idee is natuurlijk allang achterhaald. Een medewerker is juist een belangrijke spil die echt een verschil kan maken in een organisatie. Het verschil tussen verlies en succes. Het verschil tussen ouderwets en modern. Maar ook het verschil tussen stilstaan en innovatie. We willen de talenten van onze medewerkers dan ook stimuleren en benutten. Niet alleen om een prettige werkomgeving voor hen te creëren, maar ook omdat de gemeente zich wil blijven ontwikkelen. En daar hebben we de duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers bij nodig.

Je rol
Jij bent de missende schakel die we hiervoor nodig hebben. We zijn al begonnen met het opzetten van een goede visie, maar we missen een Beleidsadviseur HRM die verdergaat met het positioneren en uitwerken ervan. Anders komt die visie natuurlijk nooit van het papier af. Om de duurzame inzetbaarheid te vergroten, werk je met 5 beleidsprioriteiten: leren & ontwikkelen, werving & selectie/arbeidsmarktcommunicatie, strategische organisatie & personeelsplanning, (strategisch) gezondheids- & vitaliteitsmanagement en performance management. Je bent verantwoordelijk voor een goede uitvoering van het beleid, middels (implementatie)deelplannen. Je weet als geen ander HRM-adviseurs en -medewerkers te coachen en enthousiasmeren en hebt een neus voor het spotten van relevante ontwikkelingen.

Over jou
Wie zoeken we? Iemand die initiatief neemt en niet terugdeinst voor dosis verantwoordelijkheid of een tegenslag. Een teamspeler die graag goede resultaten aflevert en daarvoor de juiste partners bij elkaar krijgt en aanstuurt. Dankzij goede communicatieve vaardigheden en creativiteit wordt het vervullen van de rol beleidsadviseur HRM voor bestuur en management geen enkel probleem. 

Andere eisen:

  • Academisch werk- en denkniveau.
  • Drie tot vijf jaar relevante, aantoonbare werkervaring met het initiëren, ontwikkelen en implementeren van HRM-beleid voor complexe vraagstukken, bij voorkeur in een middelgrote of grote gemeente.
  • Ervaring met projectmatig werken.
  • Aantoonbare ervaring met de beleidsthema’s leren & ontwikkelen en werving & selectie/arbeidsmarktcommunicatie is een pré.


Wat we bieden
Je salaris is, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal € 4.859,-- bruto bij een 36-urige werkweek (schaal 11). De werktijden zijn flexibel en er zijn thuiswerkmogelijkheden. Het ouderschapsverlof wordt gedeeltelijk betaald. Je kunt verlofdagen aan- en verkopen.

Delft. Laat zien wat je kan
Werken voor de stad die zich steeds opnieuw uitvindt
De gemeentelijke organisatie van Delft is compact, maar heeft te maken met alle ontwikkelingen die ook in de grootste steden van Nederland een rol spelen. Ontwikkelingen die vragen om een voortvarende en vernieuwende aanpak. Wij zoeken ambitieuze, initiatiefrijke professionals.

Contact
Wil jij meer informatie ontvangen voordat je op de solliciteer-knop drukt? Neem dan contact op met Cock de Graaff, hoofd afdeling Advies, telefoon 06 53634101.

Direct solliciteren kan natuurlijk ook! Upload jouw motivatie en cv uiterlijk 7 januari 2018 via de 'Solliciteer' button.

Reserveer maandag 15 januari 2018 voor een eventueel kennismakingsgesprek.

Op acquisitie gaat gemeente Delft niet in.

Trefwoorden: Vacature, Fulltime, Parttime, Delft, HR adviseur, human resource